Español
Lana eta familia bateratzea da lan-inguruneko alderdirik garrantzitsuenetako eta beharrezkoenetako bat. Neurri horien helburua da langileak lan-jarduera garatzeko baldintza egokiak izatea, bizitza pertsonalean eta familia-bizitzan emandako denbora nabarmen murriztu behar izan gabe. Zeintzuk dira kontziliazio-neurriak aplikatzearen onurak? Laneko ongizatea eta ongizate pertsonala hobetzea. Estresa murriztea eta oreka pertsonala hobetzea, eta horrek osasun-egoera hobea sortzea. Langileen motibazioa handitzea. […]
Category Archives: Erantzukizun soziala
17
Mai
Mai
Maiatzaren 17an Homofobia, Transfobia eta Bifobiaren aurkako Nazioarteko Eguna ospatzen da, lesbianek, gayek, bisexualek, transgeneroak eta intersexualek (LGBTI) mundu osoan jasaten duten diskriminazio eta indarkeriari buruzko kontzientzia sortzeko eta sexu- eta genero-aniztasunarekiko errespetua sustatzeko. 70 herrialdek baino gehiagok oraindik kriminalizatzen dituzte sexu bereko pertsonen arteko harremanak. Lanaren Nazioarteko Erakundearen (LANE) arabera, gutxienez 23 herrialdetan LGBTIQ+ […]
16
Urt
Urt
ERANTZUKIZUN SOZIAL KORPORATIBOA Badakizu zer den genero-berdintasuna? Ziurrenera, horri buruz hitz egiten entzungo zenuen aldez aurretik, baina badakizu zer esanahi duen egiaz? Genero-berdintasuna Nazio Batuek aitortutako (1948) oinarrizko giza eskubidea da, emakumeen eta gizonen arteko eskubide-, erantzukizun eta aukera-berdintasuna bezalaxe. Hots, pertsona guztientzako baldintza aldetiko berdintasuna du xede. Zer dakar horrek? Eskubide-berdintasuna: Emakumeek eta gizonek […]